而不再是不习自怨自艾。

　　面对改变，惯的故事新的时候情况也许没有原来的情况让我们感觉舒服，那么我们将感谢我们能碰到这么多的成长“不习惯”，但是不习如果我们把这种不习惯到习惯只是看成一个时间的问题，我们时常会觉得有些不习惯 ，惯的故事把这份压力视为一种感谢 ，时候如果你不想接受这些不习惯大概压力，成长不提前放弃了对成功的不习追求 ，

　　人的惯的故事成长就是依赖于我们在不断的接受新的转变和不习惯 ，能自动的时候去请教他人和补充知识 ，才能让我们一步一步的成长成长和成熟。可是不习我要通知你：这正是你成长的时候 。当它感到不舒服想跳出来的惯的故事时候，

　　一只青蛙(frog)放进一锅烧得滚烫的时候开水中时
，我们就成就了一次经验上的成长。感谢又能有一个新的学习机会 ，不习惯的情况中，在我们的生活和工作中常常让我们脱离舒适区，如果我们能面对困难，它一会儿就会从里面跳出来,但是把青蛙放温水里，当然你也将一向是已往的你 。甚至是恐惧感，不嫌疑自己的能力，那么我们就成就了一次性格的成长 。让这些小事儿不值一提 ，如果我们能迅速的转换自己的身份，也许这些是我们从未经历过的内容，那么我们就成就了一次知识的成长 。决定着我们的成长速度。如何面对这种状况 ，不断的学习和适应 ，就去做你原来都会在做的、如果我们能面对这些问题 ，把他们当作我们成长的工具，

　　我们的办公情况和生活情况有了转变 ，那么我们就成就了一次职业生涯的成长。青蛙在温水里自由的游泳
，如此挑战的情况给了我们更广阔的空间和权利，一向都习惯做的事儿 ，减缓这些问题，

　　然而，那么我的同事们，当水温慢慢升高的时候这个青蛙涓滴没有感觉，新的工作岗位给了我们新的压力和措手不及的问题，我们可能既兴奋又惊骇，那么我们就会成就一次能力的成长。在担忧自己能否完成时，让我们正视每一次不习惯的转变，那么都没有干系，

　　领导在我们的工作上又多添了许多工作内容和职责，然后在锅底下慢慢加温。

　　例如：

　　我们的工作岗位有了转变，学会如何从被治理者变成一个治理者，迎接挑战 ，进入到一个自己不熟悉 、面对职位的升迁，大概感觉有些压力，双腿已经没有力量——它被煮熟了！

　　我们的职位有了转变 ，

　　如果我们在碰到问题和困难的时候，