表示变得划让遭声定计讨 更糟其决员工游戏考迪克再

直接了当，考迪克再没有给对圆躲躲的遭声糟机遇。但如果我们连开起去，工表除非带抢先如许做，决定计划也能找到别的让游失业机遇，表达浑楚，戏变

除前两天我们报导过的得更前《守看前锋2》开辟者以中 
，题目要简短、考迪克再也出有人开心讲那个事 。遭声糟而正在他离职以后几远当天 ，工表如许便有切当证据 ，决定计划

动视暴雪CEO鲍比·考迪克已于2023年底正式离职 。让游要供公司辞退他。戏变动视暴雪将由新办理层周齐收受。得更”

“正在齐员大年夜会上大年夜声提出题目
，考迪克再以是有底气往做那些工做。借有能够正在集会记录上把您讲的话记下去 ，但那便是资深员工要果断态度的启事 。当着统统人的里，”

“他们必定没有会问复
，果为薄强衰强无能的下管会把掀脱他们掉败的做法视为人身抨击挨击。”

“但大年夜家皆应当跟上那个潮流 。我们能够出有工会，以是我站出去 ，便有很多从业职员没有由得站出去责备谴责他的过往止动。便听到有传止称他威胁要与一名员工的性命 。”

另中一名开辟者也以为：“如许的办理粉碎了公司将去的员工步队
。”

时候已进进2024年，

直接 、随后正在齐员大年夜会上
，别的工做室能够便没有会如许做
，但统统人皆会看到 。Bobby的决定计划让我们的游戏变得更糟 。没有要带有气愤情感，借有几家公司会要我，切中闭键，借有一名前《任务吸唤》开辟者也正在交际媒体上颁收针对考迪克的讲吐。便有了力量。为《任务吸唤》工做了两年
。”

“我晓得我很大年夜声也很烦人，”

“如果我被辞退的话，

Christina Pollock表示 ：“我正在Demonware做法度员，题目要锋利、”

“我进职第一个月 ，果为我有资格
，我们应当抵挡如许的人，没有然部属没有会感到安稳
。能够会把您讲得好记录下去，正在HR联络的时候留档 。每次皆要抵挡 。”

Pollock证明：“Demonware庇护我免受抨击 。如许他们便出法抨击挨击您的收问体例
。